Afsluitend evenement
Hoewel de conferentie is geannuleerd, nodigen we je uit voor ons alternatieve slotevenement op vrijdag 13 december, van 10:00 tot 13:00 uur, in de Malietoren. Samen spelen we het Integrity in Sustainability-spel, gevolgd door een netwerklunch om terug te blikken op de activiteiten van de week, deze positief af te sluiten en vooruit te kijken naar de toekomst.
Update over de Integrity in Sustainability Conference
Het spijt ons je te moeten meedelen dat de Integrity in Sustainability Conference, oorspronkelijk gepland als het slotevenement van de Week of Integrity, is geannuleerd.
Deze beslissing is genomen na zorgvuldige afweging, omdat het aantal aanmeldingen niet het minimum haalde dat nodig was om de dynamische en impactvolle discussies te garanderen die we voor ogen hadden. Uit de ontvangen feedback blijkt dat de timing van de conferentie voor veel potentiële deelnemers een uitdaging vormde.
De Week of Integrity gaat door
De Week of Integrity gaat door zoals gepland, met een vol programma van boeiende partnerinitiatieven die zowel intern als voor derden worden georganiseerd. Voor een overzicht van open initiatieven, klik hier.
Vooruitkijken
We hechten veel waarde aan de positieve feedback die we hebben ontvangen over het conferentieprogramma en onze sprekers. We zetten ons in om manieren te vinden om delen van het programma volgend jaar in een alternatieve vorm aan te bieden, zodat deze belangrijke discussies alsnog kunnen plaatsvinden.
We danken al onze sprekers van harte voor hun enthousiasme en bijdragen bij de voorbereiding van de conferentie. Jullie steun blijft ons inspireren en we kijken ernaar uit om samen toekomstige mogelijkheden te verkennen.
Tot slot overwegen we om op vrijdag een kleine online bijeenkomst te organiseren om de Week of Integrity af te sluiten. Meer informatie volgt binnenkort.
We danken je voor je begrip en kijken uit naar een succesvolle Week of Integrity, die de collectieve inzet voor ethisch handelen en duurzaamheid laat zien.
Het Week of Integrity-team
Het programma omvat
We belichten de essentiële rol van integriteit bij het behalen van duurzame ontwikkelingsdoelen. Dit biedt inzicht in hoe ethisch leiderschap een hoeksteen is van blijvende impact.
Paneldiscussies
Experts uit verschillende sectoren bespreken hoe integriteit ESG-inspanningen (Environmental, Social en Governance) kan versterken. Ontdek hoe het verankeren van ethiek in je ESG-strategie het vertrouwen en de transparantie binnen je organisatie kan vergroten.
Workshops
Praktische, hands-on sessies waarin deelnemers concrete stappen leren om integriteit te integreren in hun duurzaamheidsstrategieën. Deze workshops geven je de tools om een ethische cultuur te bevorderen, met praktijkvoorbeelden en best practices die je meteen binnen je eigen organisatie kunt toepassen.
Evenementprogramma
ochtend
Registratie & Netwerkontbijt
Maak contact met andere deelnemers en begin met het opbouwen van relaties.
Evenementprogramma
middag
Perspectieven op rechtszaken rond duurzaamheid
In dit boeiende gesprek wisselen twee experts met verschillende specialismen en achtergronden hun visie uit over duurzaamheidsrechtszaken. Zij verkennen vanuit uiteenlopende perspectieven de juridische complexiteit rondom ESG-gerelateerde geschillen en bieden de aanwezigen een onderhoudende en inzichtelijke blik op de uitdagingen en kansen.
Onze sprekers
Ineza Umuhoza Grace
The Green Protector
Ineza is een eco-feminist en impactgedreven speler in de sector klimaatverandering/milieu, gevestigd in Rwanda, en onderzoeker op het gebied van klimaatverandering met een focus op klimaatrechtvaardigheid en het bijbehorende beleid. Ze gelooft in de kracht van het delen van stemmen uit de gemeenschap om klimaatrechtvaardigheid te bereiken. Ze is medeoprichter van de “Loss and Damage Youth Coalition”, een coalitie van meer dan 1300 jongeren uit 100 landen die pleit voor en concrete actie onderneemt om verlies en schade aan te pakken; zij is de wereldwijde coördinator ervan. Ze is oprichter van “The Green Protector”, een Rwandese ngo die de actieve deelname van jongeren aan de bescherming van het milieu wil vergroten via klimaatactie, klimaateducatie en betrokkenheid bij klimaatbeleid; de organisatie bereikte meer dan 3.000 kinderen en jongeren, voerde meer dan 10 activiteiten uit en begeleidde meer dan 10 jongeren die betrokken waren bij klimaatbeleidsonderhandelingen op internationaal niveau. Sinds 2018 maakt ze deel uit van het Rwandese onderhandelingsteam dat verlies en schade volgt. Ze is onder meer Global Citizen Winner 2023, Obama Leader 2022 en Nat-Geo 2020.
Susan du Becker
Microsoft
Susan is director Risk & Compliance voor het Supply Chain Hardware-team van Microsoft en is primair verantwoordelijk voor het waarborgen dat het leveranciersbestand voldoet aan het beleid en de gestelde eisen van Microsoft voor de groep. Als Britse die nu in Nederland woont, kwam Susan bij Microsoft vanuit Cisco, waar zij de ontwerper en architect was van het Corporate Ethics & Compliance Program binnen Cisco, met een nadruk op Anti-Bribery & Corruption. Zij ontwikkelde, introduceerde en initieerde het programma wereldwijd en zorgde ervoor dat compliance en ethiek werden verankerd in de landenvestigingen en bij klanten en partners. Voor Cisco werkte Susan in andere sectoren, zoals bij GE Lighting, waar zij European Product General Manager was en verantwoordelijk voor de zakelijke resultaten voor autoverlichting in drie fabriekslocaties. Zij nam deel aan de G20 over lichtkwaliteit, realiseerde een kostenbesparing van 27% in de productie door herinrichting van bedrijfsprocessen en won verschillende prijzen voor 'Best in Class'-productiecapaciteiten met Ford Motor Company (Europa) en met BMW en Mercedes. Susan begon haar loopbaan in de olie- en gassector op het gebied van boren, waar zij samenwerkte met Schlumberger en de toenmalige boorbedrijven 'Sedco' aan onderhandelingen over joint ventures en zakelijke methodiek. Deze zakelijke methodiek en dit inzicht hebben haar geholpen om de balans te begrijpen tussen de behoeften van het bedrijfsleven en de regelgevende praktijk. Susan heeft een juridische graad in Internationaal Recht, is gecertificeerd door de Society of Corporate Compliance & Ethics (SCCE) op het gebied van compliance, is bijzonder hoogleraar aan de Sorbonne-universiteit waar zij compliance-programma's doceert, is gecertificeerd Stanford Project Management SME en een vooraanstaand spreker op compliance-conferenties over de onderwerpen Anti-Bribery & Corruption, ESG en compliance-programma's in het algemeen.
Gerbrand Haverkamp
World Benchmarking Alliance
Gerbrand Haverkamp is Executive Director van de World Benchmarking Alliance, een non-profitorganisatie die investeerders, ngo's, businessplatforms, overheden en bestaande rapportagestandaarden samenbrengt om gratis en openbaar beschikbare benchmarks te ontwikkelen die bedrijven rangschikken op hun bijdrage aan de SDG's. Hij richtte oorspronkelijk Index Initiative op, een van de oprichtende partners van de WBA, en daarvoor werkte hij voor de Nederlandse overheid op het gebied van inclusief ondernemen, duurzame agrarische toeleveringsketens en voedselzekerheid.
Penny Karageorgi
Global Rights Compliance
Penny Karageorgi is een in Berlijn gevestigde juriste, gespecialiseerd in het recht van de Europese Unie, milieurecht en Business and Human Rights. Als Legal Adviser bij de Global Rights Compliance (GRC) Foundation in Den Haag richt Penny's werk zich op corporate accountability en due diligence op het gebied van mensenrechten, met ruime expertise in de Corporate Sustainability Due Diligence Directive (CSDDD) van de Europese Unie. Ze heeft ook een belangrijke rol gespeeld bij de implementatie van GRC's community-based monitoring (CBM)-instrument, gericht op het documenteren en monitoren van schendingen van arbeidsrechten in kledingfabrieken in heel Pakistan.
Otto van der Harst
Stichting Reclamecode
Otto van der Harst is directeur en CEO van de Stichting Reclame Code (SRC), de Nederlandse organisatie voor zelfregulering van reclame. Zijn hele loopbaan speelde zich af in de reclamewereld, zowel als bureaudirecteur als in de corporate communicatie. Na een carrière van 17 jaar bij het internationale bureau J. Walter Thompson begon hij zijn eigen creatieve bureau Selmore, dat hij uitbouwde tot een bekend merk in de Nederlandse reclamewereld. In 2004 trad hij namens de creatieve bureaus toe tot het bestuur van SRC, tot hij in 2014 executive VP werd bij AEGON, verantwoordelijk voor communicatie en sponsoring. In 2018 werd hij CEO van de SRC, waar hij leiding geeft aan de afdelingen klachten en compliance en een proactief online monitoringsysteem opzette om grip te krijgen op online reclame en influencermarketing. Het 60 jaar oude zelfreguleringsorgaan heeft sterke banden met de sector en speelt een belangrijke rol bij het opstellen van nieuwe normen.
Thera Adam
Eversheds Sutherland
Thera is Senior Office Partner voor Nederland en een deskundig IP-advocaat. Ze is gespecialiseerd in IP-geschillen, waaronder reclame. Thera adviseert cliënten over inbreuken op merken, modellen, auteursrecht, handelsnamen en domeinnamen, evenals over reclame- en marketingclaims. Ze werkte eerder in-house bij Unilever en begrijpt zowel de uitdagingen van bedrijfsjuristen als onder meer de consumentensector. Als expert in reclamerecht heeft ze de laatste tijd erkenning gekregen op het gebied van groene claims, een essentieel onderdeel van de ESG-inspanningen en -strategieën van bedrijven. Ze spreekt regelmatig over dit onderwerp en adviseert veel cliënten over de valkuilen en over hoe je risico's beperkt, waarbij ze samenwerkt met internationale collega's om grensoverschrijdend advies te geven. Ze is een vaste docent en auteur in haar vakgebieden. Thera begon haar carrière in 1998 bij NautaDutilh en trad na haar in-house functie bij Unilever in 2005 toe tot Simmons & Simmons. In 2012 ging ze werken bij een Nederlands mkb-advocatenkantoor en keerde ze in 2019 terug naar het internationale juridische speelveld toen ze bij Eversheds Sutherland kwam. Nu leidt ze de Benelux IP-groep en maakt ze deel uit van het wereldwijde IP-leiderschapsteam.
Luke Disney
Rabobank
Luke Disney is Executive Vice President Sustainability en Lead Climate bij Rabobank Group, dat naast een van de drie systeembanken van Nederland ook de toonaangevende mondiale food- en agribank is en een erkende koploper in duurzame financiering. Luke leidt de wereldwijde klimaatstrategie van de bank, waaronder het vaststellen van de doelstellingen voor de reductie van broeikasgasemissies voor de portefeuille van € 630 miljard en het toezicht op de netto-nuldoelstellingen. Luke is daarnaast lid van de EU Independent & Tripartite High Level Group on Financing the Sustainability Transition en lid van de Adviesraad van Chapter Zero in Nederland. Voordat hij bij Rabobank kwam, was hij Executive Director van het INSEAD Social Innovation Centre en oprichtend Executive Director van North Star Alliance. Luke is geboren en getogen aan de oostkust van Canada en woont momenteel in Utrecht, Nederland.
Beatriz Bastiao
Int. Arbeidsorganisatie (ILO)
Beatriz Bastião is een jonge professional op het gebied van internationale ontwikkeling, met een bijzondere focus op sociale rechtvaardigheid en de rechten van mensen met een beperking. Ze werkt momenteel bij de Internationale Arbeidsorganisatie, het VN-agentschap voor de wereld van werk, aan het bevorderen van beleid voor inclusief werk en inclusieve werkgelegenheid voor mensen met een beperking. Haar eerdere ervaring omvat onder meer het Bureau van de Europese Unie voor de grondrechten en maatschappelijke jongerenorganisaties. Beatriz is een gedreven belangenbehartiger en voorlichter op het gebied van inclusie van mensen met een beperking en heeft diverse trainingen en bewustwordingssessies over dit onderwerp verzorgd.
Cyprian Smits
Rabobank
Cyprian Smits is een ervaren leider op het gebied van kunstmatige intelligentie en machine learning, met meer dan 15 jaar ervaring in toegepaste analytics. Momenteel is hij chief global AI officer bij Rabobank. Met een gedegen achtergrond in AI heeft Cyprian een sleutelrol gespeeld in het bevorderen van het gebruik van AI binnen Rabobank. Cyprian heeft een graad in econometrie behaald aan de Universiteit van Amsterdam. In zijn huidige functie richt hij zich op het verantwoord opschalen van het gebruik van generatieve AI en machine learning.
Angela Ruepert
KPMG
Angela is senior manager binnen de afdeling Forensic van KPMG, met als specialisatie Integriteit en Compliance. Angela richt zich op soft controls, organisatiecultuur en het stimuleren van gewenst gedrag. Angela heeft een achtergrond in Bedrijfskunde (specialisatie Change Management) en Sociale Psychologie. Ze werkt al meer dan 6 jaar bij KPMG, waar ze organisaties ondersteunt bij het volwassen maken van hun compliancefunctie en het optimaliseren van hun integriteitsprogramma's, bijvoorbeeld door de integriteits- en compliancecultuur te beoordelen met behulp van ons soft controls-model, het modereren van dilemmasessies en cultuurprogramma's. Vóór KPMG werkte Angela in de wetenschap als promovendus en postdoctoraal onderzoeker. Haar onderzoek was gericht op de vraag hoe je medewerkers kunt aanmoedigen om zich op het werk milieuvriendelijk te gedragen. Angela's persoonlijke drijfveer is het creëren van de juiste focus en aandacht voor 'het juiste doen'. Binnen KPMG helpen Angela en haar team klanten met uiteenlopende vraagstukken, zoals: - Wat is onze ambitie op het gebied van integriteit en compliance en hoe bereiken we die? - Hoe krijgen we grip op de regels waaraan we moeten en willen voldoen? - Wat zijn de (ethische) dilemma's binnen onze organisatie en hoe creëren we een werkomgeving waarin onze mensen het juiste doen? - Hoe weten we wat ongewenst gedrag veroorzaakt, hoe monitoren we gedrag en hoe bevorderen we gewenst gedrag?
Marie-Helene Berghuijs
Eversheds Sutherland
Marie-Hélène leidt de Nederlandse Litigation and Dispute Management Practice van Eversheds Sutherland. Marie-Hélène heeft een brede achtergrond in commerciële procesvoering en behandelt complexe civiele geschillen, vaak in een internationale context. Ze heeft een bijzondere belangstelling voor de energiesector en ESG: zij adviseert en procedeert over uiteenlopende geschillen, waaronder geschillen over hernieuwbare energie. In de energietransitie verschuift het werk steeds meer naar ESG/duurzaamheid. Naast het procederen bij de civiele rechter behandelt Marie-Hélène zaken in arbitrage (als arbiter bij het Nederlands Arbitrage Instituut) en in mediation. In 2019 rondde zij de mediationopleiding van het ADR Instituut Amsterdam af. Daardoor is zij bij uitstek geschikt om zowel voor als tijdens een procedure de mogelijkheden voor een schikking te verkennen en tot stand te brengen.
Simone Honig
NautaDutilh
Mevrouw Honig maakt deel uit van het Fraud & White Collar Crime-team en is gespecialiseerd in strafrecht. Zij adviseert en vertegenwoordigt (inter)nationale ondernemingen, financiële instellingen, accountants en overheidsinstanties in zaken op het gebied van de bestrijding van witwassen en omkoping, fraude, sanctiewetgeving en milieu- en economische delicten (te weten WED, Wwft, Wta). Daarnaast maakt Simone deel uit van het team voor (interne) bedrijfsonderzoeken van NautaDutilh.
Joris Krijger
De Volksbank
Joris Krijger werkt als Ethics & AI Officer bij de Nederlandse bank de Volksbank en bekleedt daarnaast een promotieplaats aan de Erasmus Universiteit Rotterdam op het gebied van Ethiek & AI. Hij heeft een achtergrond in filosofie, economische psychologie en mediastudies. Tijdens zijn studie won Joris een Nederlandse nationale prijs voor zowel zijn hightech-startup Condi Food (Rabobank Wijffels Innovation Award 2014) als voor zijn filosofiescriptie over technologie, ethiek en de financiële crisis van 2008 (Koninklijke Hollandsche Maatschappij der Wetenschappen, 2017). Momenteel werkt hij aan het overbruggen van de kloof tussen principes en praktijk bij het verantwoord gebruik van AI, door de operationalisering van ethische principes vanuit een academisch en praktisch perspectief te bestuderen. Daarnaast is Joris oprichter van de Ethical Data Science Association en oprichtend redactielid van Springer Nature’s AI and Ethics Journal.
Maarten Biermans
University of Amsterdam
Maarten is partner bij PROW Capital, waar hij verantwoordelijk is voor alle ESG-gerelateerde zaken voor het Green Shipping Fund, een private-debtfonds gericht op de verduurzaming van de scheepvaart. Daarvoor werkte hij bij Rabobank als hoofd ESG-beleid en vervolgens als Global Head of Sustainable Finance. Voordat hij bij Rabobank kwam, werkte Maarten als strategieconsultant bij Spring Associates (nu Holtara), gespecialiseerd in Responsible Investing binnen de alternatieve beleggingscategorieën. In die tijd adviseerde hij zowel diverse GP's als LP's over ESG-gerelateerde zaken. Hij heeft twee masterdiploma's in Economie en Filosofie, beide behaald aan de Universiteit van Amsterdam, waar hij ook promoveerde in de Economie. Tijdens het schrijven van zijn proefschrift was hij visiting scholar aan Stanford University. Maarten is bestuurslid van het UN Global Compact Network Netherlands en lid van de mensenrechtencommissie van de Adviesraad Internationale Vraagstukken, een adviesorgaan voor de Nederlandse regering en het parlement. Hij geeft een cursus over Sustainable Finance en Impact Investing aan de Amsterdam Business School. Hij verzamelt oude boeken en is een toegewijde fan van Bob Dylan. In 2024 publiceerde hij samen met Barbara Baarsma een boek over Sustainable Finance.
Hannah Greep
OECD Watch
Hannah Greep (zij/haar) is Policy and Advocacy Officer bij OECD Watch en het Centre for Research on Multinational Corporations (SOMO), waar ze zich richt op het ter verantwoording roepen van multinationals voor mensenrechten- en milieuschendingen. Ze heeft een achtergrond in internationaal mensenrechtenrecht en zet zich nu in om ervoor te zorgen dat getroffen gemeenschappen en maatschappelijke organisaties toegang hebben tot effectieve rechtsmiddelen bij mensenrechtenschendingen en milieuschade. Hannah heeft voor verschillende maatschappelijke organisaties gewerkt en is gespecialiseerd in de financiële sector, de OESO-richtlijnen en de klachtenprocedure van het Nationaal Contactpunt.
Gonzalo Guzman
Unilever
Chief Counsel Ethics & Compliance bij Unilever Voorzitter van de Global Commission on Anti-Corruption and Social Responsibility bij de International Chamber of Commerce en lid van de Global Future Council on the Future of Governance bij het World Economic Forum.
Marianne van Keep
Verstegen Spaces & Sauces
Marianne van Keep is Chief Sustainability Officer bij Verstegen Spices & Sauces, een familiebedrijf dat in 1886 in Rotterdam werd opgericht met ongeveer 500 medewerkers, marktleider in Nederland en met verkoopkantoren in België, het Verenigd Koninkrijk, Ierland en Spanje. Verstegen Spices & Sauces heeft 33 integrale, duurzame ambities geformuleerd op het gebied van people, planet, profit en participation. Prioriteit wordt gegeven aan groene ketens of klimaatdoelen, van herstel van biodiversiteit en regeneratieve landbouw tot de ambitie om Net-Zero te worden. Een persoonlijke ambitie betreft het bestrijden van kinderarbeid in de keten. Marianne werkt al 23 jaar bij Verstegen en is lid van het executive committee. In 2021 werd zij verkozen tot MVO-manager van het jaar en zij is voorzitter van de Climate Group Europe.
Christiene Everaars
Siemens
Christiene Everaars is Sustainability Manager en Country Success Manager bij Siemens Nederland N.V. In deze functies is zij sinds februari 2023 verantwoordelijk voor duurzaamheid, public affairs en secretariële ondersteuning van het bestuur. Zij stuurt de invoering van en de rapportage over het duurzaamheidskader van Siemens aan, draagt bij aan de lobby voor duurzaamheid in het bedrijfsleven en pleit voor wetgeving die bedrijven helpt over te schakelen op een meer digitale en duurzame manier van werken. Eerder ontwikkelde zij de digitale strategie van het ministerie van Economische Zaken (2020-2022), lobbyde zij voor vrouwenrechten bij de Raad van Europa (2019) en vervulde zij verschillende managementfuncties bij Eneco, waar zij duurzame energie en datagedreven efficiëntieoplossingen bevorderde (2006-2018). Zij heeft een achtergrond in rechten en bedrijfskunde.
Bart Jan Koopman
evofenedex
Bart Jan Koopman heeft een zeer uitgebreide werkervaring in het bedrijfsleven, voornamelijk in senior sales- en marketingmanagementfuncties, en is momenteel Managing Director van de Nederlandse handels- en logistiekvereniging evofenedex. Bart Jan begon zijn carrière in 1986 bij Akzo Nobel (Coatings) als management trainee, waar hij later senior managementfuncties bekleedde als Marketing Director, Country Manager in Nederland en Frankrijk en in business unit management-rollen tot 2009. Vervolgens werd Bart Jan van 2010 tot 2015 Managing Director bij de Nederlandse import-exportvereniging Fenedex en na 2016 directeur van de fusie tussen EVO en Fenedex. Bart Jan Koopman behaalde zowel een masterdiploma in Economie als in Rechten aan de Universiteit van Amsterdam, waar hij van 1978 tot 1985 studeerde. Gedurende zijn loopbaan nam hij deel aan tal van senior managementtrainingen en leiderschapsprogramma's, laatstelijk in 2022, toen hij aan Harvard University een certificaatprogramma aan de Harvard Kennedy School afrondde door deel te nemen aan het Executive Education Program “Leadership for the 21st century” aan de Harvard Kennedy School.
Laure Jacquier
ICC The Netherlands
Laure Jacquier is algemeen directeur bij ICC Netherlands en secretaris-generaal van de Week of Integrity Foundation. Voorafgaand aan deze functies vervulde zij verschillende leidinggevende rollen, met name bij Damen Shipyard, waar zij als Sustainability Manager verantwoordelijk was voor de ESG-strategie van de groep
Bart Jan Koopman
evofenedex
Bart Jan Koopman heeft een zeer uitgebreide werkervaring in het bedrijfsleven, voornamelijk in senior sales- en marketingmanagementfuncties, en is momenteel Managing Director van de Nederlandse handels- en logistiekvereniging evofenedex. Bart Jan begon zijn carrière in 1986 bij Akzo Nobel (Coatings) als management trainee, waar hij later senior managementfuncties bekleedde als Marketing Director, Country Manager in Nederland en Frankrijk en in business unit management-rollen tot 2009. Vervolgens werd Bart Jan van 2010 tot 2015 Managing Director bij de Nederlandse import-exportvereniging Fenedex en na 2016 directeur van de fusie tussen EVO en Fenedex. Bart Jan Koopman behaalde zowel een masterdiploma in Economie als in Rechten aan de Universiteit van Amsterdam, waar hij van 1978 tot 1985 studeerde. Gedurende zijn loopbaan nam hij deel aan tal van senior managementtrainingen en leiderschapsprogramma's, laatstelijk in 2022, toen hij aan Harvard University een certificaatprogramma aan de Harvard Kennedy School afrondde door deel te nemen aan het Executive Education Program “Leadership for the 21st century” aan de Harvard Kennedy School.
De locatie
Malietoren - Den Haag
Adres
Malietoren
Bezuidenhoutseweg 12
2594 AV Den Haag
Toegankelijkheid
De Malietoren in Den Haag is goed bereikbaar met het openbaar vervoer. Het is ongeveer 7 minuten lopen vanaf het Centraal Station.
Parkeren
Je kunt parkeren in de buurt van de Malietoren bij:
-
Q-Park CS New Babylon – 3 minuten lopen
Prinses Irenestraat 1
2595 BD Den Haag
-
Q-Park Malieveld – 11 minuten lopen
Koningskade 1
2596 AA Den Haag
Let op: bij de Malietoren zelf is geen parkeergelegenheid.
Maak kennis met het team
Het succes van de Week of Integrity 2024 wordt mogelijk gemaakt door een toegewijd team van vrijwilligers, die allemaal werken voor partnerorganisaties van de Week of Integrity. Elk teamlid brengt zijn eigen unieke specialisatie mee, waarmee ze een actieve en betekenisvolle bijdrage leveren aan dit belangrijke evenement.
Laure Jacquier
Directeur
ICC Netherlands
Laure Jacquier is algemeen directeur bij ICC Netherlands en secretaris-generaal van de Week of Integrity Foundation. Voorafgaand aan deze functies vervulde zij verschillende leidinggevende rollen, met name bij Damen Shipyard, waar zij als Sustainability Manager verantwoordelijk was voor de ESG-strategie van de groep
Ferenc van Beek
Compliance Officer
Siemens
Mijn naam is Ferenc van Beek en ik werk sinds 2000 bij Siemens. In de loop van mijn carrière heb ik verschillende internationale functies vervuld en sinds 2018 ben ik Compliance Officer voor Siemens in Nederland en de Nordics. Ik ben gepassioneerd door de positieve impact die Siemens heeft op de samenleving, met bijzondere aandacht voor duurzaamheidsdoelen. De technologieën van Siemens stellen onze klanten en partners in staat om hun duurzaamheidsimpact aanzienlijk te vergroten, wat essentieel is voor de ruggengraat van onze economieën. Via ons DEGREE-duurzaamheidsprogramma stellen we duidelijke doelen en acties vast om onze duurzaamheidsambities te realiseren, waarbij ethiek een cruciale rol speelt. Het is een voorrecht voor mij om bij te dragen aan de organisatie van de Week of Integrity, een prachtige gelegenheid om onze inzet voor ethiek en duurzaamheid te belichten en te versterken.
Willemijn Gwanmesia
Programmamanager Evofenedex
Willemijn is de programmamanager duurzaamheid en trade compliance bij evofenedex, een brancheorganisatie met meer dan 10.000 handels- en productiebedrijven. Elke dag zet zij haar kennis en netwerk in om bij te dragen aan de groei van duurzame handel en toekomstbestendige ketens. De uitdagingen waar we vandaag de dag voor staan op het gebied van compliance en duurzaamheid raken elke ondernemer. Namens evofenedex draag ik hier graag aan bij. Door deel te nemen aan een campagne vergroot je niet alleen je eigen bewustwording, maar help je ook anderen binnen en buiten je organisatie. Zo ontstaat een kettingreactie van positieve verandering, waarbij steeds meer mensen zich bewust worden van de noodzaak om duurzaam te leven en te werken.
Françoise Rost van Tonningen
Adviseur Ethiek & Beleid
ICC Netherlands
Françoise Rost van Tonningen studeerde Sociologie en Politicologie in Utrecht en Amsterdam. Daarnaast rondde zij de academische opleiding tot commissaris af aan Nyenrode Business University. Françoise heeft vele jaren in de financiële sector gewerkt, de laatste twaalf jaar als Head Ethics Office bij Rabobank, een functie die zij zelf opzette en die de basis vormde voor het huidige Global Ethics Office. ‘Wat er in de samenleving speelt, speelt ook binnen de bank’ is haar ervaring. Françoise stimuleerde en faciliteerde de dialoog over ethische dilemma’s binnen de bank en met alle relevante belanghebbenden om weloverwogen standpunten in te nemen en het risico op blinde vlekken te minimaliseren. Zij zet zich in voor positieve impact. Samen met Stefan Louwers schreef zij onder meer het essay The benefits of ethical reflection, dat is gepubliceerd in het Dutch Yearbook of Compliance, 2019. Halverwege dit jaar ging zij met pensioen bij de bank, maar zij wil haar kennis en ervaring graag blijven inzetten. Zij werkt nu als Senior Ethics & Policy Advisor voor ICC Netherlands en zet zich daarnaast in voor de Week of Integrity
Roeland Jongejan
Lead marketing & communications DSI
Hallo, ik ben Roeland. Als marketing- en communicatiespecialist bij Stichting DSI (www.dsi.nl) zet ik mij in voor integriteit en deskundigheid in de financiële sector. Mijn specialiteit is het bedenken van creatieve en effectieve campagnes die klanten echte waarde opleveren. Ik vind het waardevol om initiatieven te ondersteunen die bijdragen aan een betere ethische cultuur, vooral binnen financiële organisaties in Nederland. De Week of Integrity is zo'n initiatief dat perfect aansluit bij dit doel. Voor mij biedt de Week een krachtig landelijk platform om integriteit te bevorderen en bewustwording te creëren over de cruciale rol van ethisch gedrag in onze samenleving en de financiële sector. Door bij te dragen aan de organisatie van dit evenement wil ik helpen deze boodschap verder te verspreiden en te versterken.
Onze sponsoren
